Harrison 表示:“作为执行团队中的战略管理成员之一,Heppelmann是一位非常出色的领导者,他为PTC及其客户、股东、雇员创造了巨大的价值。Heppelmann拥有工程师背景,是少数能够理解客户需求的人才之一,加上其独特的行业眼光、对技术的热爱以及优秀的领导素质,他将带领公司开发出能够提供重大商业价值的解决方案。我认为Heppelmann是领导PTC并充分利用公司资源的最佳人选。” 现年45岁的Heppelmann于1998年随其创建的Windchill 技术公司一起加入PTC,并担任高级副总裁职位。2001年6月,Heppelmann被提升为PTC公司执行副总裁兼首席技术官,两年后又被任命为软件及市场营销部门执行副总裁兼首席产品官。在此期间,他负责战略方向制定、产品研发以及市场营销。2008年5月,Heppelmann加入PTC董事会,2009年3月被任命为总裁兼首席运营官。Heppelmann于1985年进入信息技术行业,大大推动了产品生命周期管理(PLM)领域最重要技术的进步。 Heppelmann表示:“我由衷的尊敬和感谢Harrison,他使PTC成为了真正伟大的企业软件公司之中的一员。PTC拥有优秀的团队、卓越的技术以及制胜的策略。今天,得益于准确的定位,我们把握了市场的巨大机遇,实现了20%的非GAAP收入增长目标。我对PTC公司的未来非常有信心,同时也很高兴有机会带领PTC继续发展。” PTC首席独立董事Donald K. Grierson表示:“这是一个明确的、经过精心选择的继任计划。董事会对于选举Heppelmann接任CEO感到非常满意。同时,董事非常感谢Harrison对公司战略计划的长期支持,并将公司发展到现在的规模。他的领导力是今天PTC成为业内领导者的关键。” 作为执行主席,现年54岁的Harrison将集中关注主要客户及投资者的关系,支持公司的战略举措,同时继续履行公司董事会主席的职责。 想要了解更多相关信息,请访问://www.ptc.com/company/jim-heppelmann-ceo-announcement. 关于PTC |