xurisheng wrote:
设计公司一般只有十几个人,老板连工资给的都不准时,更不会有其他的什么福利或者保险.
工厂研发部,定是大公司里的了,那么工资待遇都好.还有,现在工厂研发部都不是自己做事了,如果你有单做,一般都是发给设计公司做,你只负责跟单,并且还可以在设计公司的收入里抽取提成,这是潜规则,不用两年你就是百万富翁了.
果然想象力丰富﹗如果這樣就可以成為百萬富翁﹐那老板要么是億萬富翁要么兩年后被你整垮﹐因為公司太爛了﹐一個人就算100﹐0000﹐公司要是10個這樣的黑手﹐完蛋是遲早的事情﹗
工廠一般會有3種類型﹐ODM,OEM,自有品牌﹐多半都是3者集于一身﹐如果公司擁有自己的研發部﹐老板是不會輕易將設計外發的﹐多半是將"加工"外發。例如OEM﹐根本就沒有機會外發了﹐客戶拿來現成的圖紙。
例如ODM﹐基本上要定期和客戶交流開發進度,并 討論 具體設計﹐客戶會經常過來監督進度﹐就看著你一步一步的畫﹐你怎么敢"外發"呢﹐
例如自有品牌﹐工廠的老板是不愿意做外發的﹐寧可多招几個人﹐因為自己是專門做這個的﹐當然自己是最專業的﹐干嗎要把錢留給別人賺呢﹖
一般外發的多是些貿易公司﹐品牌公司﹐自己的重心放在業務上或者其他核心技朮上﹐比如電子產品﹐結構和外觀可以外發﹐提高速度和質量﹐自己則專注電子功能的核心研發。 |