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原帖由 kungful 于 2006-10-12 08:05 发表 前几天在深圳晶报上看到一篇报道,试用期被炒的员工状告工厂并获得了赔偿。 法院要求厂方提供员工不能胜任工作的举证,最后认定炒人理由不充分而作出赔偿判决。
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