【求职】额，俺也来这里发个求职帖子，不知道有用没

苏苏 wrote:
   
  
  额。。。TCL、美的不要研究生，人家不想拿多一点点的钱买张“高”文凭的白纸；博世嫌弃俺英语口语说的不够好，而且博世没有合适的职位……简历一给人家就被鄙视了

  
科龙要研究生
每年开发部都招许多。

苏苏姐,我佩服你一个女孩子有自己的见解。
  
但社会与学校是不同的，通过与别人的比较来发现自己的不足才是自己的进步。我是大专毕业的，但我明白大学校教给我们的是自学能力。我觉得在大学中所学到的东西很有用。我严重不同意那为说高模具设计与机械没有关系的人兄的看法，也许他没有做过运动结构麻烦的模具吧。
  
祝你好运。

he_shenfu wrote:
   
  偶哪个平时要偶喊她姐姐的同学的留言,现在她是博士后

  
    有个这样的同学也8错哈。。。你是博士后的同学啊！！！好棒哦！！！
　　小胖你几时放年假？？？

老鹰8088 wrote:
   
  
      有个这样的同学也8错哈。。。你是博士后的同学啊！！！好棒哦！！！  
  　　小胖你几时放年假？？？

过年前两天

我是一個中專生。96年初中畢業時，考慮到父母的負擔，抱考了中專。誤打誤撞的在一所部屬學校的機械制造專業學了四年，又誤打誤撞的來到了深圳，做結構/產品工程也四年多了。黨年和我成績差不多的同學在北大、人大、浙大畢業又上研究生了。他們或許在為畢業以後找工作而發愁，而我在這邊也混成老油條，拿著幾萬元的年薪了。
不知道到底誰比誰好，多年以後大家又會變成什麼樣。
蒼天弄人啊！！
或許努力奮鬥就會有好的回報吧！！！

kkzzffok wrote:
我是一個中專生。96年初中畢業時，考慮到父母的負擔，抱考了中專。誤打誤撞的在一所部屬學校的機械制造專業學了四年，又誤打誤撞的來到了深圳，做結構/產品工程也四年多了。黨年和我成績差不多的同學在北大、人大、浙大畢業又上研究生了。他們或許在為畢業以後找工作而發愁，而我在這邊也混成老油條，拿著幾萬元的年薪了。  
  不知道到底誰比誰好，多年以後大家又會變成什麼樣。  
  蒼天弄人啊！！  
  或許努力奮鬥就會有好的回報吧！！！

  
四年中专,你牛!
到底是1万还是9万?

我又不想說了。
隻是希望一年比一年高。

兄弟，5万多，不错了，着年头研究生很多都达不到，继续努力吧

想一想剛畢業在模廠的日子，一個月28天，每天10個鐘正班，加4-5個鐘。上班不管有錯沒錯都挨罵，還怕被炒了找不道工作。那兩三個月，我的頭發不知掉了多少。這才叫苦其心志，勞其筋骨！但是老天也沒降大任給我。

写的真好，谢谢
非常感谢
  

老鹰8088 wrote:
   
  
      我有些佩服小胖了。。。  
  
  　　唉，对于像苏苏姐这样努力的MM，我是十万分的支持。。。也是十万分的祝福能找个中意的工作，不一定是最好，但一定是你自己所喜爱的所能做出成绩来的。。。  
  　　能坚持学到这个地步的MM一定是个有自己主见的MM，一般没主见的MM只能读到本科哈（好像都是爸妈逼的，最后出来爸妈又安排了合适的社会形象定位，或者搞一块政治或者商业婚姻为家族出了一把力。），所以有主见的MM不防为自己设计一个五年计划。。。这样，有了目标，你就会的步骤的去实现。。。。如果只是漫无目的的在“碰”运气，那真的有些不对头了。。。那就要反省了，千万不能和有些人一样，甚至连自己读书为了什么都不知道，我都晕过好多次。。。甚至有些大家教授行为堪为掉价（只是少部分），都不曾教导学习如何在逆境中求生存求发展，也就搞了几十年的教授没搞明白：授之以鱼和授之以渔的区别。。。唉师范学校的教育方针可见一斑。。。  
  　　曾经的个所熟知的MM，大学毕业出来觉得什么也不如意，大家就建议她考研吧，她也觉得现在有空不如就考研吧。。。晕了。。她都不知道考研为了什么？？？  
  
  　　总体来说，中国制造业水平低得令人难过，也可能是国情决定的，为什么许多人一走出国门就能创造奇迹，为什么一些科学家总是要在国外做出成绩来再回国做成果。。。恐怕还是中国的体制问题，更有可能是中国的厉代或者当权者的思想问题，如果可以我暂以封建思想来定义吧。。。这么严重的封建思想的领导，令人有些失落哇。。。。。  
  
  　　我好几个朋友对我说，以后他们的孩子买也要买个大学读。。。再送出国外留学，再回国创业。。。。哈，有个好爸爸就是好啊。。。命运使然。。。  
  
  　　再一方面，现在的大学扩招得离谱。。。高考不用努力照样上大学。。。考不上就用钱砸呀，连北航的大门就有人能用钱砸得开。。。  
  　　所以，曾经是什么，曾经做了什么对现在企业的老板都不再重要，他们只要知道，你现在是什么，现在能做什么？　老板是要追求企业效益的，所以期待大家向更实际的道路上行走，多问问自己能做什么？  
  
  　　有个现实是这样的：高层，受老板重视的人往往不一定是高技术或者高专业的人才，对学历也无严格要求，有更好，没有也行。但一定有几方面的特点：一是有人格魅力（比如亲和力，组织能力，统御力等），二是知识广阔，三是现在就能为他做什么！  
  
  　所以如果你现在还不能做什么，就不要期望太高，如果你不能做什么确期望得到能做什么的待遇，就是不对等了，市场经济迟早会调整这种不平衡关系的。。当然如果你能在这个调整的过程中，使自己能做什么，使之平衡。。。也8错哦。。。。  
  
  　　晕一口气说了这么多。。。不知道有没有人砸砖头`````~~~~~~~~