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我们厂新招进来一个工程师,他妈的什么都不懂,他说他会PRO/E, 哪知他只会搞一些实体的,不会搞曲面,略懂边界曲面,他妈的,工资比我拿得还高,什么都不懂,PRO/E连英文版都不会,你们说气不气人.真不知这世界怎么了,就这么不公,可怜我进厂的时候,连设计部都没有,设计部还是我一手办起来,刚开始吃了哪么多苦,现在别人随便进来,就可以拿到比我还高的工资,还什么都不懂,(可能是我进厂时不懂这个的工艺,是在这个厂开始学起的缘故吧),所以老板不愿意给高资,他宁可相信新招进来的水货,唉!!!真越想越气,明年一定走人.你们来评评,这气人不?????
我现在想想,1.这也可能是中国人的传统思想观念太强了.你有什么高文赁呀等等到这类的东东你就NB,不然你就是懂得再多,再好,你没有哪些什么文赁之类的东东,你就没得话说了,
2.中国的小型私有企业永过都走不出的困境就是:不愿大力开发应有的人才,也保不住已经有的人才,把应有的人才都外流了.为什么西欧国家比咱们强呢?为什么留学生去国外都不回来呢?你中国给别人什么了呢?因为别人高力的回报.懂得别人想要什么,应该要什么,我们打工要什么,说白了,要的就是钱,不要钱,谁来打工,受这罪呀!为什么中国的经济会落后日本20年,别人是战败国呀! |
发表于 2005-1-15 16:15:13
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发表于 2005-1-15 16:20:32
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