上海通用汽车（SGM）面试感悟

只看该作者 · 发表于 2005-5-22 13:05:04

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只看该作者 · 发表于 2005-5-22 15:41:30

受用了,谢谢

只看该作者 · 发表于 2005-5-22 18:07:45

这些测试不是面对工程师的，确实gm招人后来投简历的人太多啦，才想出楼主所说的这些方式方法，gm招收很多应届学生合同每年一签，人员流动很大，不要把这些外资想得太神啦！
老外在里面混日子也有的是！

只看该作者 · 发表于 2005-5-22 21:46:28

只看该作者 · 发表于 2005-5-23 00:37:19

看了就顶！

只看该作者 · 发表于 2005-5-23 07:10:46

paul1972 wrote:
这样招聘成本是不是太高了

浪费的是我们的！赚的不是我们的时间？！！

只看该作者 · 发表于 2005-5-23 07:19:53

cat_pp_motor wrote:
这些测试不是面对工程师的，确实gm招人后来投简历的人太多啦，才想出楼主所说的这些方式方法，gm招收很多应届学生合同每年一签，人员流动很大，不要把这些外资想得太神啦！
老外在里面混日子也有的是！

认为完全是这样！
只有一个鼻子出气的这种才会聚在哪了，

哪会有什么技术！叫大路化了！
真正的技术掌握在少数人手中！

，这些人在哪呢！会去过这种关吗
这仅仅是生活所迫！！！

只看该作者 · 发表于 2005-5-23 12:02:36

顶起来

只看该作者 · 发表于 2005-5-23 13:47:36

呵呵.名企要求太高我是没有太多机会呵.

只看该作者 · 发表于 2005-5-23 16:06:35

经验可贵啊，反正偶是在在这方面很欠缺的，顶！

当前离线技术贡献大米积分 21 头像被屏蔽	91楼发表于 2005-5-22 13:05:04 \| 只看该作者提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽
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