上海通用汽车（SGM）面试感悟

只看该作者 · 发表于 2005-5-21 17:39:02

不要沉

只看该作者 · 发表于 2005-5-21 17:58:02

good

只看该作者 · 发表于 2005-5-21 18:29:04

谢谢楼主

只看该作者 · 发表于 2005-5-21 21:50:22

CATIA_Boy wrote:
这么费劲！给多少钱呀，真的有水平的他们能用上多少呀？呵呵！

就是,不肖

把偶们当猴耍啊

我觉得谈谈技术和随便聊聊就可以看出一个人的素质,搞的这么烦,反对

只看该作者 · 发表于 2005-5-21 21:52:05

吊都不吊它,还怕找不到工作啊

只看该作者 · 发表于 2005-5-21 22:19:34

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只看该作者 · 发表于 2005-5-22 00:07:57

ding

只看该作者 · 发表于 2005-5-22 00:15:02

非常有价值,很值得顶

只看该作者 · 发表于 2005-5-22 08:54:40

顶！支持

只看该作者 · 发表于 2005-5-22 09:47:28

楼主ms有点言过其实了。好多所谓的细节，都是自己过于敏感而已，只要做到有理有节，那就不会因为你的无礼而被淘汰。至于人才评估的前三项，个人认为就是看你做事情的效率而已，如果还要仔细的揣摩出题者的用意的话，那很少能有人来得及的。

当前离线技术贡献大米积分 68 头像被屏蔽	86楼发表于 2005-5-21 22:19:34 \| 只看该作者提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽
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[人才招聘] 上海通用汽车（SGM）面试感悟