招个徒弟吧!

我简历已经发了,目前时间是比较多,希望给个机会

简历已经发了,时间是比较多,希望给个机会
  
不知道简历收到没有

希望得到kevin老师的指导！  
我现在正在深圳市关外工作，硕士学历（天津大学），现在正作小家电设计开发，工作时间不到1年。研究生课题是汽车覆盖件模具智能设计，做的是系统开发。以前也接触汽车覆盖件有限元模拟分析，对这些很有兴趣。
我的email为: zxg_jj@eyou.com
希望得到您得消息！

      没积分，kevin大哥的EMAIL都看不到。我不常来ICAX，一般去SIMWE，所以今天才发现这个信息。不知道kevin大哥能不能考虑我收我这个徒弟啊。
  
      我是南京航天航空大学的研究生，明年4月初毕业，没有工作经验，研究生课题是用MARC做的，关于型材拉伸弯曲的有限元模拟和工艺优化。使用过DYNAFORM和pamstamp做过冲压成形过程分析。学习过变分原理，有限单元法，非线性有限元等课程。使用hypermesh做过人工网格划分，不过不是很精。至于CAD软件，学习过proe和CATIA以及AUTOCAD。
  
     至于性格，在完全不了解的陌生人面前，我可能有点内向。不过，和比较熟悉的人，我还是很喜欢与人交流与合作，和我们教研室的各位兄弟姐妹相处是很好的。
     此外，我的外语过了6级，上面提到的一些软件，很多是通过看英文文档学习的，所以，自学软件和相关的英文资料是没有问题。
  
     以上是我的一些基本介绍，如果KEVIN大哥觉得我适合做你的徒弟的话，请通过下面方式联系我。
电话：13174071206 或者025-84892582  邮箱：nuaamhh@sohu.com
  
     至于学好了不去你那里，绝对不会。我是一个待人真诚的人。而且，这个行业和工作一直是我最想做的。另外，对于应届毕业生来说，签了协议书基本上就没问题。我们学校的政策是签了就不给毁约的。

       忘了提这一点，我没学过IDEAS 和NASTRAN，不过，现在学，应该也不晚，现在到我毕业还有几个月的时间。
      
      

      忘了提一下我的年龄和性别，25岁，boy.
      虽然，25岁的boy大了点，但我觉得对我来说，这么称呼更恰当一点。我想，大多数工科的ggdd都会理解呃。

****很长同意您的观点 ,可是我认为 研究生 应该从事有研究方向的工作.  
我还是大四的,很多也不懂,但我知道怎么去找,怎么去学.也要面临工作问题了.  
可是发现现在的学生对自己都很不自信.本科生出去1k也干.(对国家来说也是一种浪费)  
学习到老.  
一个郑大学子*****************************
  
       不太同意你的观点。可能你觉得研究生毕业后就应该作些高深的研究，其实并非如此。很多博士毕业后都不从事研究工作，但也不能说博士就白读了。
      至于本科生起薪1k，如果你的专业不是电子和软件开发等比较热门的专业，真的很正常，郑大也不是什么牛校。我个人觉得，起薪并不是最重要的，个人兴趣、行业前景以及发展空间才是重要的。
      
     
      

你好！
不知道你的徒弟是否找到！
我们好像联系过，我很希望能投在你的门下。
i-deas我已学过，但是对i-deas实践经验比较少！
我是研3的研究生！预计明年就可以上班，5月回去答辩！
不知你认为合适？
谢谢！

我原先导师是I-deas的一个代理！在他手里有很多课题，本希望能跟他学习很多知识，可是在我研1的时候人调走了。
失望！
失望！
失望！
所以,自己自学了I-deas，只是实践很少！
我现在的课题已经接近尾声！
年前，您可以e-mail指导我，课题一做完我就可以去深圳！
  
恳求、恳求再恳求kevin老师给我一个学习的机会！

感谢各位的盛情支持.
真没有想到竟然有这么多的人赶兴趣.我很感动.
  
我已经初步选定19 楼的兄弟.
我觉得他最有诚意而且背景也比较适合.
另外我的一个清华的师弟也不错.
只是我觉得北京那么好的地方,留在北京还是比较好. 我也愿意培养他,
  
其他的有很多朋友都很不错,只是我目前养不活那么多人.以后有机会在陆续增加吧!
  
大家帮我做个见证,未来看他是不是一直跟我干而且也有比较大的收获.
老是讲,我还是担心我的徒弟翅膀硬了就离我而去.
5000其实不多,三五年以后,我大概也只有支付他7000--8000的能力.
而对于一个勤奋的人来讲,跟着我干三五年,其市场价值早就过W了.
这是我提到的希望他干三五年的原因, 我当然希望他干的越久越好了.
不过,如果我不能持续根据他的技能提升而提高薪水,当然也就不希望影响他的锦绣前程了.
  
老是讲,经过这次我才发现其实大家的日子过的并不容易.
我倒是认识很多公司,他们也是很不错的.如果你们确实不错的话,
  
我到时候可以试着推荐一下, 由我推荐的话,成功率会大大提升.
你们有兴趣的话就PM我吧!
  
我推荐的都是很不错的单位,如果不是本科以上的就不用浪费大家时间了.
不是我个人进行学历歧视,而是这些单位反正候选人有太多,他们就没有必要考虑什么学历与能力的关系了.反正相对而言,学历高的人能力高的比率较大.
从学历高的人里选拔可以节约选拔的时间.我完全同意有些学历低的朋友其实能力很好,完全可以适应需要,但是他们需要特殊的机遇才可以让人认识到.可是这是一个现实.我们都没有办法改变.