一个工程主管与老板的参股型式

设备用了一年，就该折旧一年，
现值为121X（1-1X0.2）＝96.8W，
现值的准确评估，决定了你投同样多的钱，可得来更多的股份及入股分红，
比如你投10W，如果现值按200W算，你大约占5％，可只按96.8W算时，你却占10％的股份，
如果盈利，年终入股红利可大不一样了；
入股分红肯定要以利润的100％来按股分配才行。

既然你们老板有经营分红的设想，那么投钱入股就应该是自愿的了。
经营分经就应是老板视你们在公司的重要程度送的干股了。

赶快跳吧，你们老板资金链绝对出问题了，我碰到过这样的事情，要不千万别入股，要不然麻烦，受伤的一定是你们。

我的估价是 50W+20W+10W+5W+25W=110W.也就是说你公司的部门的总资产值大概不会超过160W

以上,老板给你们报个200W,实际是把股值降低,提高他的个人产值收益.更何况设备会随时间越长越阵

旧,这里面的维护维修费用是一个很有争议问题.另一个就是你公司修模是否是你部门负责,利润是否也

包含这一部份?如果不是,开新模的利润,就会给分散.

个人不支持入股.老板发股的目的就是降低自己的投资风险,确保利润收入.如果生意不好.累死你们不

说还拿不到一分钱,那时你们就更郁闷了.所以说,打工的还是打工的,最好不要参与老板的生意.

谢谢各位朋友的提醒，我也是大家这样想的。
老板应该给我们干股，我们可注入资金。

分析，第1有可能是老板的资金周转出了问题，或是某个环节出了问题，串点毛毛鱼以备周转！
第2，老板留人才，但不会一下子留那么多，有可能老板要搞“诡行位”！
第3.就是老板真要留人才，当然这是好事，但中国人是人多难办事……
第4。自己在厂里那么久了，感觉是赚钱还是负增长评估一下，反正让自己拿钱出来做事就是不行！
……

原帖由 muyuan 于 2007-1-6 09:44 发表
分析，第1有可能是老板的资金周转出了问题，或是某个环节出了问题，串点毛毛鱼以备周转！
第2，老板留人才，但不会一下子留那么多，有可能老板要搞“诡行位”！
第3.就是老板真要留人才，当然这是好事，但中国人 ...

分析不错
个人觉得以楼主工厂规模算，有三个股东已嫌多了
中国寓言姑事“三个和尚”是有道理的

个人感觉：这对你来讲，不是什么好事，，中间到时肯定问题多多！！！！

投资需谨慎。特别是有疑问的事更应当慎之又慎。

是台湾老板的话，最好不要上当，明显是个阱！~~~
如里不是，还是可以考虑一下的

顶！好！小弟做压铸行业，模具价格极低，一般水龙头手柄做2000元一副。小弟QQ715540820